Зарплатный проект позволяет переводить заработную плату персоналу с помощью одного платёжного поручения, оформленного бухгалтером и отправленного через интернет-банкинг.

Работодателю гарантировано снижение расходов на инкассацию, упрощение работы отдела бухгалтерии и повышение доверия со стороны сотрудников.

Особенности зарплатного проекта от Банка «ЗЕНИТ»

Зарплатный проект от Банка «ЗЕНИТ»

В рамках проекта для сотрудников оформляются индивидуальные счета, к которым дополнительно выпускаются специальные зарплатные карты с платёжными системами «МИР», MasterCard и Visa.

Карточный продукт изготовляется, доставляется и обслуживается бесплатно.

Банковские карты для сотрудников и руководителей оформляются в следующих категориях:

  • Classic;
  • Gold;
  • Platinum;
  • Infinite/World Elite.

В зависимости от выбранного тарифного плана держателям карточек гарантируется начисление на остаток баланса до 6% годовых, возврат кэшбэка в размере до 5% от суммы затрат, бескомиссионная оплата ЖКУ и иных услуг через интернет-банкинг.

Вывод наличных без взимания комиссии осуществляется через банкоматы банка. Некоторые карты имеют повышенные лимиты на снятие денег – до 1,5 млн. рублей в сутки или месяц.

Ниже представлены доступные тарифные планы для зарплатных карточек, выпускаемых банком.

Банк гарантирует поиск индивидуального решения по зарплатному проекту для каждого заявителя с учётом его материального положения, особенностей осуществляемой деятельности и количества трудоустроенных сотрудников.

Преимущества обращения в Банк «ЗЕНИТ»

После подключения к проекту банк выпускает зарплатные карты для персонала и премиальные карточки для руководства предприятия или ИП.

Их обслуживание осуществляется бесплатно. Управлять финансами на карточном балансе можно с помощью интернет-банкинга и специального приложения для гаджетов, доступного для скачивания из App Store или Google Play.

К преимуществам обращения в Банк «ЗЕНИТ» относят:

  • оперативное рассмотрения поступивших заявок;
  • поиск персонального решения для клиента;
  • бесплатное изготовление и годовое обслуживание карточек;
  • бескомиссионную оплату различных услуг через интернет-банкинг;
  • наличие льгот и бонусов для всех зарплатных клиентов;
  • большой выбор тарифных планов;
  • бесплатное СМС-оповещение;
  • круглосуточную службу поддержки.

Проект помогает сократить затраты, связанные с наличными (их транспортировкой, хранением и выдачей), и существенно облегчить работу бухгалтера.

Зарплата переводится на персональные счета работников с помощью одной электронной ведомости. Банк самостоятельно распределяет деньги между картами в кратчайшие сроки.

Клиентам также доступны специальные условия кредитования. Размер ставки для держателей зарплатных карт существенно ниже, чем для прочих заявителей.

Так, минимальная годовая ставка при рефинансировании займов составляет 13,5%, при оформлении потребительского кредита – 10%, при получении ипотеки – 6%, при заказе кредитки – 20%.

Более подробную информацию о финансовых продуктах, предлагаемых банком, можно получить при личном обращении в ближайшее отделение или через call-центр, позвонив по номеру 8-800-500-40-82.

Как подключиться к проекту?

Зарплатный проект от Банка «ЗЕНИТ»

Подать заявку в банк можно тремя способами:

  • обратившись в территориальное отделение;
  • позвонив в call-центр;
  • заполнив онлайн-запрос на сайте.

Услуга будет оказана после подписания соответствующего договора с представителем банка. С этой целью необходимо предоставить менеджеру определённые документы. Уточнить список можно через call-центр или непосредственно в отделении.

Юридические лица предоставляют:

  • лицензии, патенты, разрешения (при наличии);
  • учредительные документы;
  • опросную анкету банка (бланк выдаётся в офисе);
  • приказ/протокол о назначении руководителя;
  • заполненную заявку;
  • паспорт заявителя.

Дополнительно могут потребоваться иные бумаги, например, выписка из ЕГРЮЛ, свидетельство о постановке на учёт в ФНС и т. д. Уточните перечень заранее, связавшись с менеджером банка по телефону, указанному выше.

Индивидуальный предприниматель предоставляет минимум документов – свой паспорт, свидетельство ИНН, копии патентов и лицензий, заполненный бланк анкеты клиента по форме банка, доверенность (при обращении в офис представителя ИП).

Как правило, сотрудник финансовой организации самостоятельно получает сведения из ЕГРИП, поэтому предъявлять дополнительные справки и выписки нет необходимости.

Можно ли стать индивидуальным зарплатным клиентом?

Сотрудники компаний и лица, трудоустроенные на индивидуального предпринимателя, могут самостоятельно решать, в какую финансовую организацию будет переводиться получаемый ими доход.

Данное право закреплено на законодательном уровне, поэтому работодатель не имеет права отказать работнику, заявившему о необходимости перечисления зарплаты в иной банк.

Чтобы получать доход на карту Банка «ЗЕНИТ», необходимо:

  1. обратиться в банковский офис и подать заявление на изготовление дебетовой карты;
  2. получить готовый карточный продукт;
  3. обратиться в отдел бухгалтерии с заявлением о переводе зарплаты на новую карту, реквизиты которой указываются в бланке.

Если ваша компания или ИП, на которого вы работаете, ещё не подключились к зарплатному проекту или сотрудничают с иным банком, расскажите о преимуществах предложения банка «ЗЕНИТ». Подробная консультация предоставляется в территориальных офисах и через call-центр.

Источник: rkobiz.ru

0 ответы

Ответить

Хотите присоединиться к обсуждению?
Не стесняйтесь вносить свой вклад!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *